Comercial

Quiénes somos, que hacemos y por que lo hacemos.

Somos una start-up que provee de productos y servicios a cazadores, nacional e internacionalmente.

Young Wild Hunters, S.L. nació de los sueños y la nueva visión de sus fundadores, quienes han sido amantes de la naturaleza y cazadores desde siempre. La empresa surge para mejorar la experiencia de los cazadores en el disfrute de su pasión. Mejorando la forma de inmortalizar, revivir y compartir las vivencias que llevaron a la consecución del trofeo a través de un producto innovador y disruptivo.

La caza no consigue transmitir su verdadera esencia y es rechazada o malentendida por gran parte de la sociedad. La industria que la potencia y sus aficionados necesitan de una mejor forma de transmitir la esencia que subyace a este arte tan natural y necesario. Young Wild Hunters ha desarrollado unos servicios y unos productos que ayudan a capturar y compartir la esencia de la caza, aportando valor a diversos actores e industrias relacionados con del sector cinegético. 

En contraste, nuestra gama de productos no se limita a los productos destinados a cazadores sino al desarrollo de productos destinado al computo global del mundo de los deportes.

Por otra parte, contamos con una rama de producción audiovisual con mas de 50 producciones a nuestras espaldas y una serie de 3 temporadas. Actualmente estamos emitiendo internacionalmente en países como Italia, España, Portugal y Canadá entre otros.

Nos encontramos en una etapa de crecimiento sin precedentes por lo que necesitamos aumentar nuestra plantilla. Nuestra intención es formar nuestro propio equipo de comerciales.

Descripción del puesto de trabajo:

Buscamos crear un equipo comercial en nuestra sede de Valencia que sea capaz de identificar nuevas oportunidades comerciales y gestionar los esfuerzos de marketing. Como comercial en YWH te mantendrás por delante de las tendencias del mercado junto con el departamento de marketing para ofrecer asesoramiento comercial y técnico a nuevos clientes. El candidato ideal debe tener una mentalidad emprendedora y grandes capacidades de autogestión.

Requerimientos:

• Proactividad en la generación de nuevas ideas
• Capacidad de captación de clientes directos B2B
• Persona orientada al trabajo por objetivos
• Alta capacidad de adaptación e influencia
• Carácter con orientación al Cliente
• Capacidad de negociación
• Capacidad de narración
• Al menos 2 año de experiencia en departamento comercial y ventas
• Inglés

Se valorará positivamente:

• Nivel de inglés profesional o nativo
• Tener conocimientos del mundo cinegético
• Experiencia previa en ventas

¿Qué te ofrecemos a cambio?

• Contrato en una empresa en pleno estado de crecimiento y expansión internacional.
• Acceso a formaciones sobre emprendimiento en Lanzadera.
• Experiencia y conocimiento relacionados con diferentes áreas de desarrollo de producto y de negocio.
• Tareas interesantes y variadas además de viajes de empresa en equipo.
• Salario fijo con dos tramos de variables. El primero por objetivos y el segundo, mas elevado, para recompensar resultados excepcionales.

¿Te unes a nuestra aventura?